OGŁOSZENIE

Dyrektor Gminnej Biblioteki Publicznej w Urszulinie

Zatrudni pracownika na stanowisku „Młodszy bibliotekarz”

Gminna Biblioteka Publiczna w Urszulinie, ul. Lubelska 31, 22-234 Urszulin

poszukuje kandydata na stanowisko:

Młodszy bibliotekarz

Wymiar etatu: 1 etat

Miejsce wykonywania pracy: Gminna Biblioteka Publiczna w Urszulinie, Filia Wytyczno ,

                                                 Filia Stare Załucze

Termin składania dokumentów: do 16 maja 2023 r. godz. 16.00

Wymagania niezbędne związane ze stanowiskiem:

• wykształcenie średnie lub wyższe;
• posiadanie obywatelstwa polskiego;
• pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełnych praw publicznych;
• nieposzlakowana opinia;
• biegła znajomość obsługi komputera i urządzeń biurowych;
• predyspozycje do organizowania i prowadzenia działalności kulturalno-oświatowej skierowaną do różnych grup czytelników;
• stan zdrowia umożliwiający pracę na ww. stanowisku.

Wymagania dodatkowe:

• samodzielność i odpowiedzialność za powierzone zadania, kreatywność, dobra organizacja pracy, umiejętność działania w zespole;
• łatwość nawiązywania kontaktów społecznych i wysoka kultura osobista, odpowiedzialność oraz zaangażowanie;
• skrupulatność, sumienność, zaangażowanie w rozwój biblioteki i godne jej reprezentowanie;
• gotowość do stałego podnoszenia kwalifikacji;
• dyspozycyjność
• posiadanie prawo jazdy kategorii B;

Zakres wykonywanych zadań na stanowisku:

• ewidencjonowanie i udostępnianie zbiorów bibliotecznych z wykorzystaniem nowoczesnych technologii informatycznych;
• praca w elektronicznym katalogu MAK+
• gromadzenie, opracowywanie materiałów bibliotecznych, prowadzenie statystyki
   i dokumentacji bibliotecznej, udział w inwentaryzacji zbiorów;
• udzielanie informacji w oparciu o warsztat informacyjno- bibliograficzny biblioteki;
• diagnozowanie i zaspokajanie potrzeb czytelniczych, kulturalnych i informacyjnych lokalnej społeczności;
• organizowanie różnych form pracy z czytelnikami, w tym zajęć edukacyjnych, warsztatów, wystaw;
• współudział w organizowaniu działalności kulturalnej na terenie gminy.

Wymagane dokumenty:

• Życiorys zawodowy (CV) – opatrzony własnoręcznym podpisem (podanie numeru telefonu jest dobrowolne, jednak ułatwi kontakt);
• List motywacyjny opatrzony własnoręcznym podpisem;
• Kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie (wzór w załączniku);
• Kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie;
• Oświadczenie kandydata, że:

- posiada pełną zdolność do czynności prawnych

- korzysta z pełni praw publicznych

- nie został skazany prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane
z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe

- posiada obywatelstwo polskie

(wzór nr. 1 w załączniku do ogłoszenia)

·         Oświadczenie kandydata o wyrażeniu zgody na przetwarzaniu danych osobowych do celów rekrutacji (wzór nr. 2 w załączniku do ogłoszenia)

• Inne dokumenty według uznania.

 Warunki i miejsce pracy:

• Miejsce pracy – Gminna Biblioteka Publiczna w Urszulinie i jej Filie;
• Norma dobowa czasu pracy wynosi: 8 godzin;
• Praca w pełnym wymiarze czasu pracy – 1 etat, tj. 40 godz. tygodniowo;
• Praca ma charakter pracy biurowej;
• Praca przy komputerze powyżej 4 godz. dziennie;
• Zatrudnienie na podstawie umowy na czas określony, pierwsza umowa na 3 miesiące.
• Przewiduje się zawarcie kolejnej umowy na czas określony lub na czas nieokreślony bez przeprowadzania kolejnego naboru.

Miejsce i termin składania dokumentów:

Ofertę i wszystkie wymagane dokumenty należy złożyć osobiście w biurze Dyrektora Gminnej Biblioteki Publicznej w Urszulinie lub przesłać na adres: Gminna Biblioteka Publiczna w Urszulinie, ul. Lubelska 31, 22-234 Urszulin w zamkniętej kopercie do dnia 16 maja 2023 r. do godz. 16.00 (decyduje data i godzina faktycznego wpływu do biblioteki)
z dopiskiem: „Dotyczy naboru na Młodszego bibliotekarza” 

Inne informacje:

·         W celu ułatwienia kontaktu związanego z przeprowadzeniem naboru prosimy
o wskazanie telefonu kontaktowego;

·         Oferty, które wpłyną do Biblioteki niekompletne lub po wyżej wskazanym terminie nie będą rozpatrywane;

·         Oświadczenia i dokumenty składane w drodze przeprowadzanego naboru muszą być podpisane własnoręcznie;

·         Wszystkie dokumenty w języku obcym należy przedłożyć wraz z ich tłumaczeniem na język polski dokonanym przez tłumacza przysięgłego;

·         Dokumenty (oferta) kandydata, który zostanie wyłoniony w procesie naboru (rekrutacji), zostaną dołączone do jego akt osobowych;

·         Dokumenty (oferty) pozostałych osób, biorących udział w naborze, które nie zostały
w jego wyniku zatrudnione, będą przechowywane w terminie do 3 miesięcy, na ich prośbę będą zwrócone, w przeciwnym wypadku zostaną zniszczone po tym terminie;

·         O terminie i miejscu kolejnego etapu rekrutacji zostaną powiadomieni telefonicznie wyłącznie kandydaci spełniający wymagania formalne określone w niniejszym ogłoszeniu;

·         Informacja o wyniku naboru będzie umieszczona na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej http://gbpurszulin.bip.mbnet.pl/ oraz na tablicy ogłoszeń
w siedzibie Gminnej Biblioteki Publicznej w Urszulinie, ul. Lubelska 31, 22-234 Urszulin na okres krótszy niż 3 miesiące.